网易薪水堪比白领,北京高素质月嫂供不应求
关注: 发布时间:2015年06月01日 作者:舒婴月嫂 来源:不详

     从2008年金猪宝宝开始的生育高峰一直持续到现在还没有降温,新生儿扎堆,使得月嫂市场供不应求。

优秀月嫂提前一年被预订

      记者连续走访了几家月嫂公司,都反应人手非常紧张。以舒婴为例,公司一共有200多名签约月嫂,档期全部在2个月以后。舒婴执行董事张路军介绍说“很多月嫂都被提前好几个月预订了,尤其是公司里服务过一些明星人物的月嫂,档期都排到了1年之后。” 月嫂吃紧的直接影响就是工资看涨。据记者了解,目前北京月嫂的平均价格是3000元,但几家大公司的月嫂薪水都不止于此,舒婴月嫂的平均工资就在5000元以上,一些优秀的月嫂薪水甚至过万。

育儿观念的转变是月嫂走俏的主要原因

      据舒婴总经理张路军称,他们的客户群三分之二是刚为人父母的80后白领一族,余下三分之一为中产阶层的高龄产妇,文化素质较高。张路均说:“80后的妈妈对生儿育女都只有理论没有实践,而高龄产妇也是头胎,她们更需要专业性的指导,也是这个原因使他们对职业的月嫂需求更加迫切。” “80后”父母前卫的观念使得他们对月嫂有较强的信任度,并且带动了父母思想观念的转变,而越来越多的老年人认可了月嫂照顾母婴的科学性、合理性是月嫂“走俏”的另一个原因。

当心月嫂“以次充好”

      月嫂供不应求也引来一些业内人士的担忧。舒婴总经理张路军说,由于正规的月嫂公司容量有限,极有可能让一些不正规的小公司混水摸鱼,随便找一些不合格的“月嫂”来充数。“有的‘准父母’实在找不到人,只求救一个急,刚好给了这些小公司机会,能蒙一个算一个,但对于母婴来说非常危险。”因此,他提醒准备生孩子的“准父母”,最好还是在正规公司找月嫂,并且要提前准备,自学一些护理常识。